Chapter Lead - People Manager
Staf en CommercieelSeniorUtrecht32 - 40 uur

Chapter Lead - People Manager

Staf en CommercieelSeniorUtrecht32 - 40 uur
Wil jij ook vertrouwen voelen en vrijheid krijgen om het op jouw manier te doen? Bij ons werk je samen met andere specialisten aan betekenisvolle, innovatieve en impactvolle projecten.
Samenwerken zit in jouw genen
Werken op jouw manier
Projecten die ertoe doen

Als Chapter Lead ben je verantwoordelijk voor het leiden van een tweetal teams van Conclusion; Applicatie- en integratiebeheer en Databasebeheer (15 collega’s). Hierin ligt de focus vooral op people management en het zo goed mogelijk begeleiden van de teams. Een interessante functie voor een echte people manager, met een hart voor IT. In deze functie:

  • Ben jij het fundament voor de motivatie en ontwikkeling van jouw team. Je zorgt ervoor dat elk teamlid zich goed voelt en optimaal kan presteren. Het volgen van de volledige HR-cyclus valt binnen jouw verantwoordelijkheden.
  • Waarborgt je de juiste kwaliteit en kwantiteit van resources in het team en voert werving en selectie van nieuwe collega’s waar nodig. Je stuurt actief op teamresultaten en grijpt in wanneer dat nodig is om de doelstellingen te behalen.
  • Draag je zorg voor een efficiënte planning en inzet van medewerkers in de verschillende delivery teams, waarbij je altijd rekening houdt met de behoeften van projecten en klanten.
  • Beheer je het operationele budget en zorg je voor een verantwoord financieel beleid binnen de gestelde kaders.
Working at Conclusion Application Innovation presentation

Jouw vaardigheden

  • We zoeken vooral een people manager, met een achtergrond in de IT. Je hoeft geen diepgaande kennis van de materie te hebben, je moet uiteraard wel begrijpen waar het team het over heeft.
  • Je bent een echte leider, die staat voor zijn/ haar team en helpt in de begeleiding van de ontwikkeling van het team alsmede van het individu.
  • Sterke vaardigheden in people management: motiveren, ontwikkelen en ondersteunen van teamleden.
  • Besluitvaardigheid: je kunt tijdig en adequaat beslissingen nemen en sturen op resultaat.
  • Ervaring in resource management, inclusief werving, selectie, en capaciteitsplanning;
Working at Conclusion

Wat krijg je van ons?

  • Een salaris in de range E 6.000 – 7.000,- bruto p/m (afhankelijk van ervaring), plus een jaarlijkse bonus en mobiliteitsvergoeding;
  • Een leaseauto of mobiliteitsbudget, pensioenregeling, 26 vakantiedagen en een thuiswerkvergoeding.
  • Veel vrijheid om zelf vorm te geven aan jouw functie;
  • Werken in een enthousiast team van specialisten vanuit een visie en met een Agile mindset;
  • De voordelen van een grote organisatie via ons Conclusion-ecosysteem (ca. 2.600 medewerkers) en de ervaring van betrokken ondernemerschap binnen het zelfstandige bedrijf Conclusion Enablement (ca. 450 medewerkers);
working at Conclusion

Onze identiteit

Conclusion Enablement is een specialist in de Nederlandse markt op het gebied van Development, Cloud, Workspace en Security services. Met ruim 450 applicatie- en Cloudspecialisten neemt Conclusion Enablement de verantwoordelijkheid voor het transformeren en beheren van applicaties en infrastructuren voor klanten zoals ProRail, Heijmans, Facilicom en natuurlijk Royal FloraHolland. Vanuit vakmanschap wordt gewerkt aan de optimale klantervaring waarbij het ontwerpen, (door)ontwikkelen en managen van bedrijfskritische systemen centraal staan. Dit vakmanschap komt ook terug in meervoudige partnerships met Microsoft en AWS.

Heb je vragen?

Kasper Zandvliet

Recruiter

Conclusion Enablement

kasper.zandvliet@conclusion.nl

+31 6 26 09 70 69

Bekijk LinkedIn

+31 6 26 09 70 69

Kijk verder

contact